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文件鏈接：《沙溪鎮(zhèn)欠薪違法行為舉報獎勵試行辦法》

       沙溪鎮(zhèn)于2017年2月27日印發(fā)了《沙溪鎮(zhèn)欠薪違法行為舉報獎勵試行辦法》（中沙府[2017]9號），以下簡稱《試行辦法》，根據(jù)《中山市行政機(jī)關(guān)規(guī)范性文件管理規(guī)定》（中府〔2015〕14號）的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就文件解讀如下：
       一、制定背景
       欠薪違法行為不時存在，欠薪違法行為嚴(yán)重侵害了勞動者依法獲得勞動報酬的權(quán)利，容易引發(fā)社會不穩(wěn)定因素。盡管不斷加大排查力度，但由于在排查過程中部分工人因?yàn)橥l(xiāng)關(guān)系而對欠薪情況隱瞞，不如實(shí)反映，且我鎮(zhèn)以服裝加工行業(yè)為主，小廠企小作坊較多，以上等多種原因給我們的排查工作帶來較大難度。我鎮(zhèn)黨委政府對治理欠薪工作十分重視，并要求加強(qiáng)欠薪違法行為的打擊力度，維護(hù)勞動者合法權(quán)益。為進(jìn)一步加大對欠薪違法行為的防控打擊，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，鼓勵社會公眾舉報用人單位欠薪違法行為，有效監(jiān)控我鎮(zhèn)用人單位工資發(fā)放情況，對欠薪違法行為及時發(fā)現(xiàn)、及時調(diào)處，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，我鎮(zhèn)制定了《沙溪鎮(zhèn)欠薪違法行為舉報獎勵試行辦法》。
       二、形成過程
       根據(jù)我國《勞動保障監(jiān)察條例》、《廣東省工資支付條例》、《廣東省勞動保障監(jiān)察條例》等規(guī)定，參考其他市相關(guān)獎勵辦法，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定了《沙溪鎮(zhèn)欠薪違法行為舉報獎勵試行辦法》，并經(jīng)法制部門審查備案。
       三、基本內(nèi)容
    《試行辦法》包含以下內(nèi)容：（一）立規(guī)目的；（二）適用范圍；（三）獎勵條件；（四）不予獎勵情形；（五）獎勵標(biāo)準(zhǔn)；（六）辦理流程；（七）獎勵方式；（八）經(jīng)費(fèi)來源及監(jiān)督；（九）保密措施；（十）法律責(zé)任；（十一）解釋權(quán)歸屬；（十二）附則。

中山市沙溪鎮(zhèn)人民政府
二〇一七年二月二十七日