序號(hào)

事項(xiàng)名稱

基本編碼

設(shè)定依據(jù)

適用情形

從輕處罰依據(jù)

裁量幅度

配套監(jiān)管措施

1

職業(yè)中介機(jī)構(gòu)為無合法身份證件的勞動(dòng)者提供職業(yè)中介服務(wù)

11442000557288830U3440211051000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第五十八條第（六）項(xiàng) 、第七十四條

涉及人數(shù)不足5人且無16周歲以下未成年人，及時(shí)改正違法行為，無違法所得，主動(dòng)消除或減輕危害后果，被查處之日前十二個(gè)月內(nèi)無違反人力資源社會(huì)保障法律法規(guī)被處罰記錄。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條

處以2000 元以下的罰款

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

2

職業(yè)中介機(jī)構(gòu)超出核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍經(jīng)營

11442000557288830U3440211051000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第五十八條第（十）項(xiàng)、第七十四條

及時(shí)改正違法行為，無違法所得，主動(dòng)消除或減輕危害后果，被查處之日前十二個(gè)月內(nèi)無違反人力資源社會(huì)保障法律法規(guī)被處罰記錄。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條

處以2000 元以下的罰款

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

3

用人單位招用人員提供虛假招聘信息，發(fā)布虛假招聘廣告

11442000557288830U3440211013000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第十四條第（一）項(xiàng)、第六十七條

涉及人數(shù)不足5人且無16周歲以下的未成年人，及時(shí)改正違法行為，無違法所得，主動(dòng)消除或減輕危害后果，被查處之日前十二個(gè)月內(nèi)無違反人力資源社會(huì)保障法律法規(guī)被處罰記錄。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條

處以200 元以下的罰款

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

4

用人單位招用無合法身份證件的人員

11442000557288830U3440211013000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第十四條第（五）項(xiàng)、第六十七條

涉及人數(shù)不足5人且無16周歲以下未成年人，及時(shí)改正違法行為，無違法所得，主動(dòng)消除或減輕危害后果，被查處之日前十二個(gè)月內(nèi)無違反人力資源社會(huì)保障法律法規(guī)被處罰記錄。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條

處以200 元以下的罰款

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

5

用人單位在國家法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門禁止乙肝病原攜帶者從事的工作崗位以外招用人員時(shí)，將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)

11442000557288830U3440211014000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第十九條第二款、第六十八條

涉及人數(shù)不足5人，及時(shí)改正違法行為，主動(dòng)消除或減輕危害后果，被查處之日前十二個(gè)月內(nèi)無違反人力資源社會(huì)保障法律法規(guī)被處罰記錄。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條

處以200 元以下的罰款

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

6

用人單位違反規(guī)定，未建立、保存相關(guān)臺(tái)賬，或者偽造相關(guān)臺(tái)賬

11442000557288830U3440211018000

《廣東省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第十四條、第四十九條

違法行為持續(xù)時(shí)間不足三個(gè)月并及時(shí)改正，主動(dòng)消除或減輕危害后果。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條

處以2000 元至3000 元的罰款

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

7

用人單位以招用人員為名牟取不正當(dāng)利益或進(jìn)行其他違法活動(dòng)

11442000557288830U3440211013000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第十四條第（六）項(xiàng)、第六十七條

涉及人數(shù)不足5人且無16周歲以下未成年人，及時(shí)改正違法行為，無違法所得，主動(dòng)消除或減輕危害后果，被查處之日前十二個(gè)月內(nèi)無違反人力資源社會(huì)保障法律法規(guī)被處罰記錄

《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條

處以200 元以下的罰款

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

8

職業(yè)中介機(jī)構(gòu)在職業(yè)中介服務(wù)不成功后未向勞動(dòng)者退還所收取的中介服務(wù)費(fèi)

11442000557288830U3440211050000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第五十五條、第七十三條

涉及人數(shù)不足5人，及時(shí)改正違法行為，主動(dòng)消除或減輕違危害后果，被查處之日前十二個(gè)月內(nèi)無違反人力資源社會(huì)保障法律法規(guī)被處罰記錄。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條

處以200 元以下的罰款

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

9

未按規(guī)定向職工公布本單位社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況

11442000557288830U3440211037000

《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳監(jiān)督檢查辦法》第十四條第（三）項(xiàng)、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第十七條

及時(shí)改正違法行為，主動(dòng)消除或減輕危害后果，被查處之日前十二個(gè)月內(nèi)無違反人力資源社會(huì)保障法律法規(guī)被處罰記錄。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十二條

給予警告，并可以處以1000元以下的罰款

批評(píng)教育；指導(dǎo)約談；加強(qiáng)日常監(jiān)督

（二）行政執(zhí)法免處罰清單

序號(hào)

事項(xiàng)名稱

基本編碼

設(shè)定依據(jù)

適用情形

免處罰依據(jù)

配套監(jiān)管措施

1

職業(yè)中介機(jī)構(gòu)為無合法身份證件的勞動(dòng)者提供職業(yè)中介服務(wù)

11442000557288830U3440211051000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第五十八條第（六）項(xiàng)、第七十四條

涉及人數(shù)不足5人且無16周歲以下未成年人，初次違法且危害后果輕微并及時(shí)改正，無違法所得。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

2

職業(yè)中介機(jī)構(gòu)超出核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍經(jīng)營

11442000557288830U3440211051000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第五十八條第（十）項(xiàng)、第七十四條

初次違法且危害后果輕微并及時(shí)改正，無違法所得。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

3

用人單位招用人員提供虛假招聘信息，發(fā)布虛假招聘廣告

11442000557288830U3440211013000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第十四條第（一）項(xiàng)、第六十七條

涉及人數(shù)不足5人且無16周歲以下未成年人，初次違法且危害后果輕微并及時(shí)改正的，無違法所得。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

4

用人單位招用無合法身份證件的人員

11442000557288830U3440211013000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第十四條第（五）項(xiàng)、第六十七條

涉及人數(shù)不足5人且無16周歲以下未成年人，初次違法且危害后果輕微并及時(shí)改正的，無違法所得。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

5

用人單位在國家法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門禁止乙肝病原攜帶者從事的工作崗位以外招用人員時(shí)，將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)

11442000557288830U3440211014000

《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第十九條第二款、第六十八條

違法行為涉及人數(shù)不足5人，初次違法且危害后果輕微并及時(shí)改正的。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督

6

用人單位違反規(guī)定，未建立、保存相關(guān)臺(tái)賬，或者偽造相關(guān)臺(tái)賬

11442000557288830U3440211018000

《廣東省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第十四條 、第四十九條

初次違法且危害后果輕微并及時(shí)改正的。

《中華人民共和國行政處罰法》第三十三條

指導(dǎo)約談；責(zé)令改正，及時(shí)跟蹤后續(xù)整改情況；加強(qiáng)日常監(jiān)督